西澳就业安全部门希望雇用近100名工人作为带薪休假申请飞涨
西澳就业安全部门希望雇用近100名工人作为带薪休假申…
华盛顿州就业安全部门（ESD）的工作人员对华盛顿带薪家庭和病假计划的申请不知所措。因此，根据华盛顿州立标准，ESD希望雇用更多的员工，总计约2300万美元。
媒体媒体表示，该计划于2020年开始付出福利，但人员人员的人员不足和财务短缺一直处于损失。
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根据ESD在9月份的立法报告，带薪休假计划已收到超过一百万份申请，并获得了超过83万的申请，到今年年底将支付超过50亿美元的福利。
该计划的网站说：“带薪家庭和病假是华盛顿工人的好处。”“当严重的健康状况阻止您工作，或者您需要时间照顾家庭成员，与新孩子建立联系或与家庭成员一起准备在海外准备兵役的家人时，这就是在这里适合您的。”
要申请，一个人必须首先找出如何在其工作地点带薪休假，然后他们可以在该计划的网站上申请。人们可以自己申请自己的家庭成员或业务。自雇人士也可以适用。
西澳就业安全部门希望雇用近100名工人作为带薪休假申
申请某人后，他们必须每周提出索赔才能获得报酬。
ESD表示，在过去的两个财政年度中，索赔申请的年增长率约为15％，预计需求只会增加。
立法报告说：“尽管已在索赔申请处理时间进行了改进，但需要额外的人员配备才能维持增加的申请量增加并减少通过电话接触的客户的持有时间。”
该报告补充说，该资金将有助于该计划构建全州范围内的宣传，社区参与和基于社区的组织合作计划。这也将帮助ESD雇用更多员工，这意味着更多的人从事行政工作。
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同时，根据华盛顿州立标准，该部将专注于简化一项程序，以确保人们在同一周内没有获得失业保险和带薪家庭假，并制定一种允许部落申请的方式程序。
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