华盛顿州塔科马——为抵消预算紧缩，公园工作人员减少了 10% 以上，塔科马的户外活动爱好者可能会发现休闲机会减少。
帕克斯塔科马计划解雇一些员工，为其他员工提供自愿离职方案，并留下更多空缺职位。人员配备是该机构最大的开支之一，由于收入低于预期和开支增加，该地区面临着 800 万美元的缺口。
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为了实现必要的裁员，14 名员工已被解雇，10 名员工同意离职方案，25 个空缺职位的招聘将暂停。那些接受自愿离职的人将在 11 月 15 日之前离开该组织。被解雇的人将在 10 月 15 日之前享受带薪行政休假。
帕克斯塔科马在其网站上表示，大多数受影响的项目都依赖普通基金税款。目前尚不清楚人员减少将如何影响公园运营、公众访问时间或维护和一般保养。
帕克斯塔科马的发言人在一封电子邮件中回应称，目标是“尽量减少对社区的影响”。发言人写道，展望未来，他们将评估节目选项和费用，“为我们社区中的大多数人带来最大的利益”。
Point Defiance 动物园和水族馆以及 Northwest Trek 野生动物公园不会受到裁员的影响，Point Defiance 码头和 Meadow Park 高尔夫球场也不会受到裁员的影响。发言人表示，他们被排除在裁员之外，因为他们的收入用于支付运营费用。 塔科马公园运营着约 80 个不同的物业，包括游乐场、社区中心、游泳池和自然中心。
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