皮尔斯县警长工会劝离职…
华盛顿州皮尔斯县 – 代表警长在皮尔斯县代表的工会正在向其成员发送钝消息：如果您想要更多的钱，请在其他地方申请。
皮尔斯县副警长行会说，与县领导人进行了14个月的谈判，在未来三年内提出的加薪仅增长了10％。
“我们在这里告诉您，如果您正在等待县行政办公室关于您的未来的有意义的赔偿，他不愿意为您赔偿您，并且作为一个讨价还价的团队，我们建议您在其他地方进一步进一步的职业生涯，”本周发送的联盟更新说。
在更新中，工会领导人包括指向该县其他警察部门的职位申请链接，包括塔科马，邦尼湖，普亚鲁普，吉格港和莱克伍德。
达比说，该县的薪酬要约是对代表的“侮辱”，他说，与周围机构的官员相比，他的薪水要少得多。
达比说：“我们比塔科马警察的薪水低约30％。”“这是（该县）在14个月内向我们提供的（县）的第一批书面产品，三年来增加了10％。这根本没有竞争力。”
根据县数据，副代理人在过去三年中增长了19％，并且与该地区其他警长办公室保持一致。
皮尔斯县警长工会劝离职
周一，梅洛（Mello）与州长鲍勃·弗格森（Bob Ferguson）一起签署了H.B.2015年，该公司在华盛顿分配了1亿美元用于招募和保留执法。高管办公室说，目前尚不清楚这笔钱的多少将被指向皮尔斯县警长办公室。
但是警长基思·斯旺克（Keith Swank）说，梅洛（Mello）应归咎于停滞的合同谈判。
斯旺克在发送给警长工作人员的内部视频中说：“高管正在忍受这一问题。”“高管不相信您应得到补偿的方式来补偿您。我知道你们中的一些人可能正在考虑离开并去其他机构。我不希望您离开。”
现在，公会在新行政人员的摆布中感到自在，”斯旺克在声明中说：“自从我任期的开始以来，两个谈判团队（公会和警长办公室）都真诚地谈判了，并以尊严和尊重互相对待。双方同意的一项提议已被送往高管批准。他没有批准。取而代之的是，他的抗议者是对勤奋的男女的侮辱（行会。几乎就像高管想让男人和女人在其他地方寻找工作。
如果代表们将代理机构超过薪水，则只会增加已经紧张的人员配备状况。
公会主席达比说，有一位代理人负责巡逻有63,000人的地区的情况。
该部门认为有限的人员是对上个月Spanaway进行大规模枪击事件的失控家庭聚会的呼吁延迟回应的原因。
皮尔斯县警长工会劝离职
达比说：“皮尔斯县成长了多少，这不是秘密。”“我们的人员配备率是美国的最低人员，这是我担任公会总统的工作，可以照顾我们的会员。如果他们试图在皮尔斯县开始和养育一个家庭，他们需要这笔钱，这不是这样做的地方。”公会希望在接下来的几周内对县提议的合同投票。
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